Valoarea voucherelor de vacanță acordate angajaților din sectorul bugetar ar putea fi majorată la cel puțin 1.000 de lei. Anunțul a fost făcut de ministrul Economiei, Daniel Zamfir, care susține, în paralel, acordarea unor facilități fiscale pentru companiile private care oferă astfel de beneficii salariaților.
Ministrul a declarat, într-un interviu acordat publicației Adevărul, că își dorește creșterea valorii voucherelor pentru angajații din sectorul public, în funcție de posibilitățile bugetare.
„Pe de o parte, aș vrea să creștem suma, categoric, pentru bugetari. […] Vreau s-o fac cel puțin 1.000, în funcție de posibilitățile bugetare, dar vă spun, cel puțin 1.000, fără dar și poate”, a afirmat Daniel Zamfir.
În ceea ce privește mediul privat, ministrul Economiei susține modificarea Codului fiscal, astfel încât firmele care acordă vouchere de vacanță angajaților să beneficieze de facilități la plata impozitului pe profit.
În prezent, companiile pot oferi astfel de beneficii salariaților, însă inițiativa legislativă urmărește să permită deducerea cheltuielilor cu voucherele din impozitul pe profit datorat de angajatori.
„Să dăm posibilitatea ca, din acea sumă, să se deducă și voucherele de vacanță, adică, până la urmă, compania să decidă cât din cota aceea de 20% poate acorda salariaților sub formă de vouchere de vacanță”, a explicat ministrul.
Propunerea legislativă a fost înregistrată la Senat pe 4 noiembrie 2026 și vizează completarea articolului 25 din Codul fiscal.
Potrivit proiectului, cheltuielile suportate de companii pentru acordarea voucherelor de vacanță angajaților ar putea fi scăzute din impozitul pe profit datorat, în limita plafonului fiscal aplicabil în prezent sponsorizărilor și actelor de mecenat. Acesta este stabilit la valoarea cea mai mică dintre 0,75% din cifra de afaceri și 20% din impozitul pe profit datorat.
Proiectul mai prevede că voucherele vor putea fi folosite exclusiv pentru achiziționarea serviciilor turistice pe teritoriul României.
De asemenea, valoarea nominală a unui voucher de vacanță nu va putea depăși 1.600 de lei.
Măsurile propuse urmăresc atât creșterea beneficiilor acordate angajaților din sectorul public, cât și stimularea companiilor private să ofere vouchere de vacanță, cu efecte asupra turismului intern.
